42おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 06:32:46.15 ID:tNqb00IG
WEBの会社で勤めてて現在リモートワーク中なんだが、午前中に年齢が一回り上のアラフォーの女先輩から電話がかかってきて急ぎの案件を手伝って欲しいときた
話を聞けば翌日客に見せなきゃいけないページを全く手付かずで何も作っていないらしい
俺は自分の案件で手一杯だったしその日も徹夜明けで参っていたので「客に正直に説明して納期伸ばしてもらうしかないでしょ」とつっぱねた
その後、別の上司から電話があり「なんとか手伝ってあげられないか」と言われ
「夕方までにフォーマットだけ作るのでその後のテキストの流し込みは女さんにやってもらいますよ」という事で受け、その段取りはグループチャットでも説明した
そのあと女から泣きながらお礼を言われた
自分の案件も進めつつ昼食もとらずに何とか17時頃フォーマットが完成しチャットでその旨を伝えたが何も返事がないし電話も出ない
18時過ぎまで待っても返事がなかったから上司も含めたグループチャットで同じ報告をした
20時過ぎに女から電話があり
「今ヨガ(教室)に来てる…どうしよう…?」と言われ、ムカついたけど「知らんです。あとはやってくださいね」とだけ伝え電話を切った
24時頃に「今から作業始めるねありがとう」とチャットが来たが無視した
1時頃電話が鳴り女から泣きながら「体力的にきつい…どうしよう…」と言われたので「知らんですよ」と電話を切った
翌日結局作業は間に合っておらず、あれだけ折半詰まってたはずなのに客も「来週でいいですよ笑」っていうノリだったらしく何もかもバカらしくなった



43おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 06:54:05.85 ID:RQ4rnWlV
>>42
ご苦労さま

44おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 07:11:24.55 ID:Y+KAnhgX
>>42
そんなバカを解雇できない会社も何だかなぁ
上司も甘過ぎ
お客さんの寛大さに感謝

46おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 07:33:49.25 ID:IU1OLW9x
>>42
大変だったね
お疲れ様
上司にちゃんと報告しなきゃね
頑張ってる人が損をするのはありえない

47おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 09:57:37.53 ID:1BvaYR4p
>>42
うわ、上司が馬鹿女だと大変だね。
別の上司は女上司がヨガ行ってたのも取り掛かったのが夜中なのも知らないんだもんね、ただ取引先が納期伸ばしてくれて良かった良かったになってるのも解せない。

48おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 10:16:14.47 ID:gJk06RbX
>>42
どうしよう?のところが最高にムカつく。
自分の事なのに人に判断させようとする女おるよな。

5042 2021/02/13(土) 11:37:53.54 ID:tNqb00IG
ありがとう
ただただ鬱憤を吐き出すように書き殴っただけなのにスッと心が軽くなった

>>44>>47
そのお客さんを自分は知らなかったけど、もしかしたら女や上司はお客さんが寛大なところを知ってて甘えるつもりだったのかもしれない
その上司はそもそも部下の案件を把握すらしてない可能性もあるし15年くらい前のwebの知識でオラオラしてるし「あの頃に比べたら今は天国だよ」が口癖
近年のシステムは全く理解していないけど

>>46
一応報告というか文句に近い形で言ったけど「まぁまぁw」と宥められるだけで終わった
入社して6年になるけどもうそろそろかなぁと考える
ただ給与面の待遇がいいから後ろ髪を引かれる…

>>48
ほんと「しらねぇよ」って感じだった

53おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 13:53:08.62 ID:1BvaYR4p
>>50
「どうしよう、、」ってホントうざいね。
馬鹿な上司達で迷惑は被るけど、ある程度は思い通りに出来そうな職場なイメージ。女上司は強く言えば言うこと聞きそう。

54おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 14:15:38.64 ID:yGzx5vFR
>>50
読んでるだけでイラついてきたわ
本当にお疲れ様
給与面の待遇がいいならそんな馬鹿女のせいで辞めるのは勿体ない
それだけ馬鹿なんだからこっちが遠慮する必要もないし「無理なもんは無理」で押し通して逃げるスキルを身につける方がいいかと

59おさかなくわえた名無しさん 2021/02/13(土) 17:39:30.27 ID:IU1OLW9x
>>50
給料も大事だけど、いざって時に上司が頼りにならないとか大事な時に助けてくれないって実感すると一気に失望して辞めたくなるよ
技術力や対応力がちゃんとあれば他の会社でもうまく行くよ
早めに見切りをつけてもいいんじゃないかと思うよ


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