仕事・社会

上司「○○という店で二次会やろう。そこで○○(有名な若手俳優)も呼ぼう。俺の知り合いだから」

     icon2021年04月13日 22:30      
534名無しさん@おーぷん 21/04/10(土)00:19:52 ID:d2.hg.L1
うちの上司A(50代)の距離感が謎すぎる。

例えばコロナ前に飲み会しようという話になった時「??という店で二次会もやろう。そこで○○(かなり有名な若手俳優)も呼ぼう。俺の知り合いだから」と言われた。

みんなびっくりして「そんなことあるんだなあ」「親戚とか?」「いや来ねーだろ。なんで知り合いの勤め先の飲み会に顔出すんだよ」と話し合ってた。
数日後、新卒から「あれ多分Aさんが一方的に知り合いだと思ってるだけっすね」と言われた。

皿にのってるもので食べられるものなら全部食べるよ、と言ったら古事記とかホームレス呼ばわりされた

     icon2021年04月11日 09:18      
354名無しさん@おーぷん 21/04/09(金)21:25:15 ID:yF.4r.L1
皿にのってるもので食べられるものなら全部食べるよ、
と言ったら古事記とかホームレス呼ばわりされた。

私の母が忍たま乱太郎が好きでまだ録画がビデオテープだったときに忍たま乱太郎をたくさん予約してた。
なので私は忍たま乱太郎を見て育ち、給食のおばちゃんの食育のもと成長。
そのため、食事として提供された皿の上にのったものは全て食べきることが食材と料理人への敬意だという価値観で育った。
飾りのパセリやミント、ハンバーグの下のパスタやレタス、お刺身のツマや海藻、飾りの食用花もきちんと衛生的に調理してるところなら全部食べきってた。

新卒の子はもう入って半年も経つのに、自社システムの存在も知らなかったし専門知識も穴が空きまくり

     icon2021年04月10日 00:29      
457名無しさん@おーぷん 21/04/04(日)12:48:15 ID:5M.64.L1
うちの会社の他部署の話聞いてびっくりした。

専門知識がそれなりに必要になる仕事なんだけど、新卒や中途未経験者などは最初みっちり教えられるのが普通。そうしないと取引先で恥をかく。

なんだけど、今まで一緒にいた同期が異動した部署は一切それをやらず、「自分で勉強して」方式だったらしい。
そりゃ受け身でばかりいては駄目!というのはわかる。が、新卒には全体の業務像も自社システムのパスワードもIDも存在するマニュアルの在処も何も教えないで放置し、自分から聞くまで待つ、そして聞いてきたら恥だと思えと叱りつけるやり方らしい。

2時間駐車無料のファミレスで1時間半食事したら、何故か駐車料金を数百円取られそうになった

     icon2021年04月09日 14:23      
750名無しさん@おーぷん 21/04/05(月)20:21:38 ID:U3.hv.L1
2時間駐車無料の某ファミレスで1時間半食事したら、何故か駐車料金を数百円取られそうになった。
おかしいと思い店員さんに聞いたら「1分でも過ぎると料金が掛かるんです」の一点張り。
完全に駐車料金払いたくなくてイチャモン付ける客に対する対応。
でもとある商業施設の閉店時間まで事前にいたから時間の把握は絶対に長く見積もっても1時間半。
私の言っている事を信じて話を聞いてくれていれば話は早かったろうに、「1分でも過ぎると料金が掛かるんです」「いや1時間半しかいません……」の平行線。

結局その店員さんが会計の時に駐車券を私達にくれていなかったため、起こった事だった。「駐車券貰っていないんですか!?」ってそら貴方が会計で渡してこなかったからですよ!初めてなんだからそんなん貰うとかも知らないし!(私は無免許で友達も車歴短いから無知)
周りの客の目もあって凄い不快だった………………何も悪くないのに絶対駐車料金払いたくない厄介客だとかんちがいされた…………………………

「力仕事や危険な仕事も男女平等で仕事を割り振るべき」この思考で男性のみでやってたのを女性も交えるようになって迷惑

     icon2021年04月07日 15:52      
469名無しさん@おーぷん 21/04/05(月)08:09:09 ID:M4.gr.L1
「力仕事や危険な仕事も男女平等で仕事を割り振るべき」
なんかこの思考で、学校や地域の行事の力仕事を従来なら男性のみでやってたのを女性も交えたくじ引きで決めるようになって正直クソ迷惑
物によっては二人で運ぶわけだけど、女性とは持てる重さが違うし身長も違うし歩幅も違うし無駄に気つかうしさ、
テント張ってるときに「ちょっとそっち支えてください」と言っても背が低い女性だと安定感もない
相手も身体能力はどれも男性より劣ってることを自覚してるから常に申し訳なさそうにしてるしお互いのストレスにしかならない
あと小さい子ども連れてくるしか無い母親は、危険な場所に子どもが後追いでやってくるからヒヤっとしたことが何度か

女性と男性と別れても、女性のほうが運ぶ回数も増えるし高いところは脚立いちいち運ぶし、男性がやったほうが速いから
結局現場の判断で男性がやって女性は別の仕事をやってもらうことになる

俺の記憶だと、体格差が出てくる中学高校でも体育祭や文化祭で役割分担する時、男子は誰に言われるでもなく力仕事やってた記憶あるわ
女子は荷物運びだした先から面倒な後片付けとか掃除とかやってくれてた
お互い押し付けられたとかじゃなく、無意識にお互いの能力を加味して効率よく動こうと思うとそうなるってことだと思うんだよね
なんで結果の平等だけが平等だと思ってんだよ、と思う
能力に合わせた平等も考えるべきじゃないのか?

未熟児の3月末日産まれの子が他の子と比較されてクラスの落ちこぼれ扱いされてるの見ると本当に可愛そうだわ
七歳になるまで乳歯が一本も生え変わらないような子に、平等に他の子と同じ能力を求めるのは無理がありすぎる
その子はうちの子の友達だけど、周りと同じだけのことができないことを担任が責めるからコンプレックスの塊みたいになってて可哀想だっていつも言ってる
その子の親の話だと23週くらいの出産だったから次の学年に入れることもできたけど、
早いうちから学校行かせたら優秀になるという思考で産まれ年に合わせた学年に入れたらしい
そういう思考なので、その子は親からも学力低いことや運動能力の未熟さをせめられるんだって
性差や能力差を加味した平等を考えず、結果の平等を推し進めたらこういう子が量産されることになるんじゃないのか?

A先輩「私の実家、畜産なんですよ。田舎の香水の匂いします?」

     icon2021年04月07日 11:44      
764名無しさん@おーぷん 21/04/06(火)02:00:42 ID:1t.im.L1
10年くらい前に働いてた洋食店の話。長いです。
その店は田舎の老舗って感じだったけどあまり繁盛してなかった。
私が接客バイトで雇われた時は本当に客が少なくてどうして求人だしたんだ?って思うくらいだった。(後で知ったけどパワハラによる鬱で2人一気に辞めたからだった)
給料は安かったけどその分のんびり働けた。
そこで会った先輩のAさんがすごい優しい人でお互い趣味が同じことも分かって、一緒のシフトになるのが楽しみだった。
A先輩はおっとりしてるのに、変な客が来て怒鳴ってきたりシェフ兼店長が癇癪おこして私に八つ当たり(機嫌が悪い時に近くを通ると歩き方にすら文句をつけてくる)してきた時にさりげなく庇ってくれて、後で「あんなに怒んなくていいのにねー」って冗談っぽく言って笑わせてくれる良い先輩だった。

店長がまともなら良い職場なんだけどなぁと思いながらしばらく働いていると
「来月から店長の奥さんのEさんが産休から帰ってくるって」と知らされた。
私は入れ違いで職場に入ったから知らなかったけど、そのEさんは接客のリーダーみたいな人で、今までのんびり働けたのもEさんがいないからだった。
で、そのEさんが帰ってきて案の定色々変わった。美人でハキハキとした人だったけど、
帰ってきて最初の一言が「いや~こっちは相変わらず…だねwフフw」だった。
里帰り出産で他県の実家にいたらしく、言葉の端々にこちらの田舎とここに住んでる人を見下してるのが分かってちょっと苦手だった。
それから、空き時間のお喋りには必ず入って来るからA先輩と仕事の愚痴(主に店長の)を言えなくなったし、上に書いたようなマウントをとってくるから話してて不快だった。

店長は言ってることと出す料理がその日その日で変わるから(例えば物の置き場所はコロコロ変えるし、レディースセットのデザートはプリンってチラシにもメニューにも書いてあるのに予告なしに杏仁豆腐に変更して確認
すると「は?前から杏仁豆腐出してたけど?これからも出すから」と平気で言う)
『今日はこう言う注意を受けた』『今日はこういう料理作った』ってメモを書いて次のシフトの人に見てもらえるように作業場に貼ってあるのを、
Eさんは「これからはこういうお客さんから見えない所もキレイにするから」と言って全部剥がした。
その上「私も戻ってきたことだしこれから忙しくなるからね~」と言ってお弁当の大口契約をとってきた。
接客担当の私達も毎日急げ急げ!と怒鳴られながら詰め合わせたり包装したり仕分けしたりした。
今までのんびりだったからパワハラ酷くても給料が低くても許せた。だけど給料は低いまま仕事だけ倍になり、忙しくなるにつれて店長の癇癪も酷くなる。
Eさんは夫の店長が私たちを怒鳴り散らしてても知らん顔だった。
厨房の方ではぽつぽつ辞める人も出た。

中には「保育園にシフト表を出したいので作ってください」に対して「え?なんで?wそれそっちの都合じゃないの?w」と言われ、呆れて辞めた人もいた。
しかも「こないだ夜の飲み街に行ったら前辞めた厨房の人がドレス着て歩いてたよwもしかしてキャバ嬢やってるのかなw」とEさんから聞かされた時は流石に引いた。
A先輩とメールで『そろそろ私たちも転職活動しよ!お互い頑張ろうね!』と励まし合いながら働いた。

スーパーでパートをしてるんだけど、 購入した商品を床に落としたという理由で交換や返金を求めてくる客がいる事に腹が立つ

     icon2021年04月05日 13:10      
455名無しさん@おーぷん 21/04/04(日)11:44:31 ID:eb.z3.L1
スーパーマーケットでパートをしてるんだけど、
購入した商品を床に落としたという理由で交換や返金を求めてくる客がいる事に腹が立つ。
レジの人がレジ打ち中に落としたなら交換は当たり前だけど、すでに購入済で自分で袋詰めしていた商品は交換返金対象外でしょうよ。しかも店内で落としたわけですらない人もいたりする。
この間、小学生くらいの男の子が唐揚げを落としたから交換して欲しいとレシートを見せて言ってきた。
親は見当たらず、どうやら車の中で待機していたらしい。お断りしたら、母親が店に抗議の電話をしたらしく、
今後は購入済のものも返金・交換をするようにと指示がきた。
なんでクレーマーに負けちゃうのよ。こんなんだからキチがつけあげるんだよ。
案の定、惣菜を落としたからと交換を求めてくる人が出てきたよ。しかも中身が4分の1しか残っていないやつ。
明らかにちょっと食べたのを落としたと装って交換を求めてきてるじゃないか。
サービスカウンターの女性店員はお断りしたんだけど、それを店長が簡単に交換に応じちゃったよ。
女性店員は指示に従えないのかと怒られてしまった。

4月の中旬に店長が入れ替わるから、この対応を撤回してもらうように抗議するわ。

458名無しさん@おーぷん 21/04/04(日)12:56:46 ID:cV.cr.L17
>>455
せっかく頑張ってクレーマーを追い返そうとしてるのに
後ろから撃ってくる管理職って、ほんと消えるべきだよね

たくさんあるキッチン業務の中でも、私に振られた最優先業務は食器を洗うことだった

     icon2021年04月02日 15:36      
345名無しさん@おーぷん 21/03/27(土)22:25:24 ID:Dy.zk.L1
数年前、飲食店のキッチンでバイトしたことがある
応募要項に『できれば指の細い人が望ましい』みたいなことが書いてあって、
よく分からないまま面接してみたら
『食洗機やブラシでは洗いにくい形状の食器を使っていて、指を突っ込んで洗うのが一番確実に綺麗に洗える』ということだった
洗いにくいけど見栄えがよくて客ウケがいいから、できれば使いたいと
私の他にも4~5人くらい?その食器が洗えるバイトがいたっぽいけど、洗えるバイトのシフトはあえてバラバラだったから、よく分からない

そういう経緯で採用されたので、たくさんあるキッチン業務の中でも、私に振られた最優先業務はその食器を洗うことだった
これは採用時にオーナーからも頼まれたので間違いない
だから、違う作業をしていてもその食器が足りなくなりそうだったら、その違う作業を他の人に頼んで食器洗いに入るなんてことはたしかにあった
ただ、何でだろうね、他のバイトさんたちから「あの人は食器洗いしかしない」みたいな態度で接されることが増えて、業務連絡してもらえなかったり、挨拶を無視されたり
最優先が食器洗いなだけで他の作業もちゃんとしてたけど、そういう働きを見てもらえないのも面倒だったから辞めることにした
引き留められたけど、私が以前「食器洗い優先で雇われていることを共有してほしい」と言った時に改善されなかったから仕方ない

知り合いから『(元バイト先)行ってきた、美味しかったよー』って写真見せてもらって思い出した
知り合いが食べたのは、その食器を使う料理だったはずだけど、食洗機とかでちゃんと洗えそうな別の食器になってた
まぁそれなりに繁盛してる?ようで何よりじゃないでしょうか



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